玛德打电话叫工会主席张梅到自己的办公室来一趟。张梅敲门进入玛德办公室的时候，玛德正在接一个电话，她就蔫吧悄地坐在玛德的大班台前面的圈手椅子里。
玛德斜眼看了张梅一下，见她没像其他人那样儿站在他的大班台前面，心里很是不悦，边接听着电话边脸色很不耐烦的指了指远处的沙发，让张梅坐到远处去。
张梅尴尬地站起来，走到远处的沙发前，回身坐下。
接完了电话，玛德侧着身子沉思了一会，转过身来脸色阴沉地看着张梅：“我让你们工会研究开除王升的那件事儿，你们研究的怎么样了？有结果了没有？决定下来没有？”
张梅表情凝重地看着玛德，话语里有点火气地说道：“我召集我们工会的几位组织成员，还有几个工会小组长，我们在一起商量了，大家伙已经有了最后的决定了。”
玛德不屑地一笑，说道：“你们还有了最后的决定？那么好吧，你们最后的决定是什么呢？说说我听听。”
张梅很反感地看着玛德，她年纪大玛德近十岁，玛德在她面前装领导的派头让她很不高兴。玛德对国营木工机械厂所有的人都是这种高高在上的姿态，就好像全厂只有他最高贵、最有思想似的。张梅有时候挺纳闷的：他的这种强势心态是怎么形成的呢？他凭什么啊？不知道他在他的上级领导面前是否也会这样？玛德的这种表现在她这里只有一个解释：没有教养。
张梅盯着玛德的眼睛，缓缓地说道：“王升要是平白无故不来上班，那是应该给予开除，但是，据我们调查，王升不来上班是有特殊原因的，所以大家伙的决定是：不开除王升，他不来上班，可以停发他的工资和一切福利待遇么。”看書喇
玛德不客气地问道：“他有什么特殊原因啊？”
张梅很干脆地说道：“因为他受到了不正确的对待。”
玛德近乎于发怒道：“什么？什么叫不正确的对待？”
张梅冷笑了一声，缓缓地说道：“他是一个工龄十五年的技术工人，正是人格和技术最成熟的时期，你让人家去招待所打扫厕所去，你这是在羞辱人啊！这就是不正确的对待。”
玛德脸色铁青地，不满地说道：“看来，这件事儿，你们工会是处理不了哇，那么好吧，我不用你们管这件事了。”
张梅脸部线条冷峻地站起来，边往外走边说：“那你就自己处理吧，希望你能好自为之。别忘了那句话：给别人留条路也是给自己留条路。谁也没抱着谁的孩子下井，至于么！”
张梅大姐气呼呼地走在回自己办公室的走廊里，心里面暗暗地骂道：“你个龟儿子玛德，你真是个臭胎盘啊！”